全国2012年1月高等教育自学考试劳动和社会保险统计与计算机应用试卷课程代码：03320
以下是湖南自考网整理的全国2012年1月高等教育自学考试劳动和社会保险统计与计算机应用试卷课程代码：03320，供考生查阅，如有其他疑问，请咨询在线客服老师。
一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.在社会生活中，人们有目的地应用统计方法从事的数据收集、整理、分析与解释工作，被称为( )
A.统计过程 B.统计工作
C.统计资料 D.统计学
2.与定距数据相比，定比数据因有绝对零值，所以可进行( )
A.加、减运算 B.大于、小于运算
C.等于、不等于运算 D.乘、除运算
3.根据《中华人民共和国劳动法》规定，国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行( )
A.职业资格证书制度 B.职业培训制度
C.职业竞争上岗制度 D.适度奖惩制度
4.从性别的角度考察分析就业和劳动力的使用过程，其中一个重要的目的是观察和研究( )
A.妇女就业问题 B.妇女受教育问题
C.性别歧视问题 D.性别职业分布问题
5.在社会劳动时间的核算中，反映一定时期内为社会所利用的法定劳动时间总量的指标是( )
A.经济活动人口的法定社会劳动时间总量 B.就业人员的法定社会劳动时间总量
C.失业人员法定社会劳动时间总量 D.一定时期内的法定工作日
6.不充分就业就是工作时间不足，国际上通常的做法是将一周内的工作不足时间临界点确定为( )
A.10小时 B.15小时
C.20小时 D.25小时
7.在企业劳动时间利用分析指标中，受缺勤情况、非生产活动占用时间情况和停工浪费时间情况影响的是( )
A.缺勤率 B.工时利用率
C.制度时间利用率 D.标准工作日利用率
8.生育保险的应参保人数是指( )
A.保费征缴范围内就业人数和离退休人数 B.保费征缴范围内就业人数
C.保费征缴范围内离休人数 D.保费征缴范围内退休人数
9.作为人工成本总额的构成要素之一，劳动报酬总额是指( )
A.其他雇员劳动报酬 B.在岗职工工资总额
C.在岗职工工资总额和其他雇员劳动报酬 D.计时工资总额
10.养老保险制度覆盖率这一指标体现了( )
A.对就业人员的保障程度 B.对全体劳动者的保障程度
C.对就业人员和离退休人员的保障程度 D.对就业人员和失业人员的保障程度
11.职业性有害因素分类中，劳动负荷过大属于( )
A.与劳动状况有关的有害因素
B.与生产环境有关的有害因素
C.生产过程中的对人体健康有害的物理、化学等因素
D.劳动条件不合理因素
12.特大伤亡事故是指一次事故中( )
A.受伤人员中有1人死亡的事故
B.有3人或更多人员死亡的事故
C.有2人死亡的事故
D.至少有4人死亡的事故
13.善后处理费指标是反映伤亡事故造成的( )
A.直接经济损失 B.间接经济损失
C.固定资产损失 D.流动资产损失
14.职业技能培训统计中，就业前参培人数指标主要的统计对象是( )
A.未参加工作的年轻人 B.下岗失业人员
C.转业人员 D.在职人员
15.工会会员总人数与基层工会个数相除得到的分析指标，是反映( )
A.工会化程度 B.工会组织覆盖率
C.干部会员比 D.基层工会平均规模
16.主要用于对数据处理要求很高的科研机构、大银行、大公司等单位和组织的一类计算机是( )
A.巨型机 B.大型机
C.小型机 D.个人计算机
17.信息系统可描述为IS={I，H，S，P}，其中P表示为( )
A.信息 B.系统硬件
C.系统软件 D.人
18.在EXCEL工作表中，组成区域A1:B3的单元格数是( )
A.3 B.4
C.5 D.6
19.在某个单元格输入的公式“=$A5”中的$A5地址引用属于( )
A.绝对引用 B.列相对行绝对的混合引用
C.相对引用 D.行相对列绝对的混合引用
20.在EXCEL中，“粘贴”命令的快捷键是( )
A..Ctrl+C B.Ctrl+X
C.Ctrl+V D.Ctrl+N
二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
21.统计数据是人们主观对客观现象的测量结果，它们具有以下特点( )
A.具体性 B.群体性
C.泛数字性 D.计量性
E.客观性
22.在计算全员劳动生产率时，一般采用的时间单位有( )
A.日 B.周
C.月 D.季度
E.年
23.工资统计的意义主要有( )
A.为国家宏观决策服务 B.为国民经济宏观调控服务
C.为劳动力市场正常运行服务 D.为企业人力资源管理与开发服务
E.为社会、经济问题的研究提供资料
24.下列关于劳伦茨曲线的描述，正确的有（ ）
A.在劳伦茨曲线图中，曲线c被称为劳伦茨曲线
B.曲线c越靠近直线a，则现实分配的平均程度高
C.曲线c越靠近直线a，则现实分配的平均程度低
D.曲线c越靠近折线b，则现实分配差异扩大
E.曲线c越靠近折线b，则现实分配差异缩小
25.职业技能培训统计中，可以反映职业技能培训基本情况的指标有( )
A.培训机构数 B.参培人数
C.结业人数 D.培训经费收入
E.师生比
三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分)
26.有酬就业人员
27.标准实物量
28.工资总额构成
29.伤亡事故直接经济损失
30.宏观决策应用系统
四、简答题(本大题共2小题，每小题5分，共10分)
31.简要回答我国劳动法对失业人员规定年龄下限而不规定上限的理由。
32.简要回答直方图与条形图区别。
五、计算题(本大题共3小题，每小题10分，共30分)
33.根据中国统计年鉴的调查结果，按照四年时间段统计情况如题33表
中国GDP增长率、就业增长率和就业弹性
请写出就业弹性计算公式并计算出该1996~2000年和2001~2005年两个时段的就业弹性。(计算结果保留至小数点后三位)
34.某企业2006年共支付人工成本360万元，2005年支付人工成本320万元，试分析该企业人工成本总额增长绝对值及增长率。
35.某小学教师的工资资料如下：2008年1月，该校共有50名教师，全校工资总额为
54，000元，为了学校发展需要，引进了几名新教师，至2008年12月，该校共有78名教师，全校工资总额为82，680元。要求：计算总平均工资变动额。
六、应用题(本大题15分)
36.现有19位同学的人口学成绩的数据文件，数据位于A1：B20区域，数据表格式见题36(a)图(显示部分数据)。需将成绩进行分组统计，并进行偏度和峰度统计分析。
(1)为了对人口学成绩进行恰当的分组，需要确定组数、组距和各组的上下限。题36(b)图反映了确定分组的过程。请问E3、E4、E5、E6单元格输入的函数公式分别是什么?如何确定各组组限?最低组下限和最高组上限分别确定为50和90，为什么?(8分)
(2)在题36(b>图中，将用FREQUENCY()数组公式作人口学成绩的分组统计，请问在F11：F14单元格区域输入的公式是什么?(2分)
(3)为了求出偏度和峰度系数，在题36(b)图的单元格E17、单元格E18分别输入的函数公式是什么?结合分组统计结果的图示题36(c)图，单元格E17和E18的结果说明了什么?
(5分)
自考试题下载：
一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.在社会生活中，人们有目的地应用统计方法从事的数据收集、整理、分析与解释工作，被称为( )
A.统计过程 B.统计工作
C.统计资料 D.统计学
2.与定距数据相比，定比数据因有绝对零值，所以可进行( )
A.加、减运算 B.大于、小于运算
C.等于、不等于运算 D.乘、除运算
3.根据《中华人民共和国劳动法》规定，国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行( )
A.职业资格证书制度 B.职业培训制度
C.职业竞争上岗制度 D.适度奖惩制度
4.从性别的角度考察分析就业和劳动力的使用过程，其中一个重要的目的是观察和研究( )
A.妇女就业问题 B.妇女受教育问题
C.性别歧视问题 D.性别职业分布问题
5.在社会劳动时间的核算中，反映一定时期内为社会所利用的法定劳动时间总量的指标是( )
A.经济活动人口的法定社会劳动时间总量 B.就业人员的法定社会劳动时间总量
C.失业人员法定社会劳动时间总量 D.一定时期内的法定工作日
6.不充分就业就是工作时间不足，国际上通常的做法是将一周内的工作不足时间临界点确定为( )
A.10小时 B.15小时
C.20小时 D.25小时
7.在企业劳动时间利用分析指标中，受缺勤情况、非生产活动占用时间情况和停工浪费时间情况影响的是( )
A.缺勤率 B.工时利用率
C.制度时间利用率 D.标准工作日利用率
8.生育保险的应参保人数是指( )
A.保费征缴范围内就业人数和离退休人数 B.保费征缴范围内就业人数
C.保费征缴范围内离休人数 D.保费征缴范围内退休人数
9.作为人工成本总额的构成要素之一，劳动报酬总额是指( )
A.其他雇员劳动报酬 B.在岗职工工资总额
C.在岗职工工资总额和其他雇员劳动报酬 D.计时工资总额
10.养老保险制度覆盖率这一指标体现了( )
A.对就业人员的保障程度 B.对全体劳动者的保障程度
C.对就业人员和离退休人员的保障程度 D.对就业人员和失业人员的保障程度
11.职业性有害因素分类中，劳动负荷过大属于( )
A.与劳动状况有关的有害因素
B.与生产环境有关的有害因素
C.生产过程中的对人体健康有害的物理、化学等因素
D.劳动条件不合理因素
12.特大伤亡事故是指一次事故中( )
A.受伤人员中有1人死亡的事故
B.有3人或更多人员死亡的事故
C.有2人死亡的事故
D.至少有4人死亡的事故
13.善后处理费指标是反映伤亡事故造成的( )
A.直接经济损失 B.间接经济损失
C.固定资产损失 D.流动资产损失
14.职业技能培训统计中，就业前参培人数指标主要的统计对象是( )
A.未参加工作的年轻人 B.下岗失业人员
C.转业人员 D.在职人员
15.工会会员总人数与基层工会个数相除得到的分析指标，是反映( )
A.工会化程度 B.工会组织覆盖率
C.干部会员比 D.基层工会平均规模
16.主要用于对数据处理要求很高的科研机构、大银行、大公司等单位和组织的一类计算机是( )
A.巨型机 B.大型机
C.小型机 D.个人计算机
17.信息系统可描述为IS={I，H，S，P}，其中P表示为( )
A.信息 B.系统硬件
C.系统软件 D.人
18.在EXCEL工作表中，组成区域A1:B3的单元格数是( )
A.3 B.4
C.5 D.6
19.在某个单元格输入的公式“=$A5”中的$A5地址引用属于( )
A.绝对引用 B.列相对行绝对的混合引用
C.相对引用 D.行相对列绝对的混合引用
20.在EXCEL中，“粘贴”命令的快捷键是( )
A..Ctrl+C B.Ctrl+X
C.Ctrl+V D.Ctrl+N
二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
21.统计数据是人们主观对客观现象的测量结果，它们具有以下特点( )
A.具体性 B.群体性
C.泛数字性 D.计量性
E.客观性
22.在计算全员劳动生产率时，一般采用的时间单位有( )
A.日 B.周
C.月 D.季度
E.年
23.工资统计的意义主要有( )
A.为国家宏观决策服务 B.为国民经济宏观调控服务
C.为劳动力市场正常运行服务 D.为企业人力资源管理与开发服务
E.为社会、经济问题的研究提供资料
24.下列关于劳伦茨曲线的描述，正确的有（ ）
A.在劳伦茨曲线图中，曲线c被称为劳伦茨曲线
B.曲线c越靠近直线a，则现实分配的平均程度高
C.曲线c越靠近直线a，则现实分配的平均程度低
D.曲线c越靠近折线b，则现实分配差异扩大
E.曲线c越靠近折线b，则现实分配差异缩小
25.职业技能培训统计中，可以反映职业技能培训基本情况的指标有( )
A.培训机构数 B.参培人数
C.结业人数 D.培训经费收入
E.师生比
三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分)
26.有酬就业人员
27.标准实物量
28.工资总额构成
29.伤亡事故直接经济损失
30.宏观决策应用系统
四、简答题(本大题共2小题，每小题5分，共10分)
31.简要回答我国劳动法对失业人员规定年龄下限而不规定上限的理由。
32.简要回答直方图与条形图区别。
五、计算题(本大题共3小题，每小题10分，共30分)
33.根据中国统计年鉴的调查结果，按照四年时间段统计情况如题33表
中国GDP增长率、就业增长率和就业弹性
请写出就业弹性计算公式并计算出该1996~2000年和2001~2005年两个时段的就业弹性。(计算结果保留至小数点后三位)
34.某企业2006年共支付人工成本360万元，2005年支付人工成本320万元，试分析该企业人工成本总额增长绝对值及增长率。
35.某小学教师的工资资料如下：2008年1月，该校共有50名教师，全校工资总额为
54，000元，为了学校发展需要，引进了几名新教师，至2008年12月，该校共有78名教师，全校工资总额为82，680元。要求：计算总平均工资变动额。
六、应用题(本大题15分)
36.现有19位同学的人口学成绩的数据文件，数据位于A1：B20区域，数据表格式见题36(a)图(显示部分数据)。需将成绩进行分组统计，并进行偏度和峰度统计分析。
(1)为了对人口学成绩进行恰当的分组，需要确定组数、组距和各组的上下限。题36(b)图反映了确定分组的过程。请问E3、E4、E5、E6单元格输入的函数公式分别是什么?如何确定各组组限?最低组下限和最高组上限分别确定为50和90，为什么?(8分)
(2)在题36(b>图中，将用FREQUENCY()数组公式作人口学成绩的分组统计，请问在F11：F14单元格区域输入的公式是什么?(2分)
(3)为了求出偏度和峰度系数，在题36(b)图的单元格E17、单元格E18分别输入的函数公式是什么?结合分组统计结果的图示题36(c)图，单元格E17和E18的结果说明了什么?
(5分)
自考试题下载：
 |
全国2012年1月高等教育自学考试劳动和社会保险统计与计算机应用试卷课程代码：03320 |